Description
Unsere Geschäftseinheit Energie hat die Aufgabe, alle Aktivitäten der Energieproduktion und -verwaltung zu optimieren, insbesondere die Produktion erneuerbarer Energien mit Quellen wie Biomasse, Windkraft, Wasserkraft, Photovoltaik und Geothermie. Zur Verstärkung unseres Teams Hydro & Wind am Standort Morges oder Noville suchen wir einen
Operations- und Wartungsleiter "Wasserkraft" (m/w) 80% - 100%
Profil
- EFZ in einem technischen Bereich, ergänzt durch einen Wartungsagenten-Ausweis oder eine als gleichwertig angesehene Ausbildung
- Erforderliche Erfahrung im Betrieb und in der Wartung von industriellen Wasserkraftanlagen
- Verständnis von Steuerungssystemen (SCADA, Automatisierung, Zählung)
- Erfahrung im Umgang mit Störungen und Ausfällen
- Fähigkeit, mit Betriebsdaten zu arbeiten
- Gutes Verständnis der Leistungs- und Verfügbarkeitsanforderungen von Anlagen
- Gute Kenntnisse der schweizerischen Gesetzgebung zum Gewässerschutz sowie zur Nutzung der Wasserkraft
- Fliessend Französisch sowie gute Kenntnisse in Englisch und Deutsch
- Selbstständigkeit, Genauigkeit, Effizienz und Kontaktfreudigkeit
- Fähigkeit zur Koordination mit mehreren Interessengruppen
- Sensibilität für Sicherheits- und Betriebsfragen
- Verfügbarkeit für gelegentliche Einsätze im Betrieb
Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung des laufenden Betriebs der Wasserkraftanlagen (Überwachung von Ausfällen, Störungen, Koordination der Betriebsaktivitäten)
- Koordination der Wartungs- und Betriebsaktivitäten mit den Betreibern und internen Stakeholdern
- Gewährleistung der Qualität, Konsistenz und Zuverlässigkeit der Betriebsdaten
- Direkte Unterstützung der Asset Manager und Projektteams des Dienstes bei betrieblichen Themen
- Mitwirkung bei der Überwachung der operativen Leistung der Anlagen und Vorschlag von Verbesserungen
- Teilnahme an der Strukturierung und kontinuierlichen Verbesserung der O&M-Prozesse
- Zusammenarbeit mit den digitalen und Datenfunktionen zur Verbesserung der Leistungsüberwachung und Digitalisierung der O&M-Aktivitäten (unterstützend für die Spezialisten)
Vorteile
In diesem Team können Sie sowohl im Büro als auch von zu Hause aus arbeiten. Sie werden in einem Umfeld tätig sein, das den Austausch und die Kommunikation fördert, in dem Sie Ihre Aufgaben selbstständig und effizient verwalten können. Zudem haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen durch unsere personalisierten Weiterbildungspläne zu entwickeln.
Bewerbung bis 12. Juli 2026
Eintritt: sofort oder nach Vereinbarung