Beschreibung

Business Development Officer (6-monatiger Vertrag)Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsbereichen, technischen Funktionen und Governance-Gremien und treiben die Entwicklung neuer kommerzieller Angebote voran. Ein kritischer Aspekt der Rolle ist die Fähigkeit, eng mit Vorständen und Ausschüssen zusammenzuarbeiten, sie bei der Strukturierung, Hinterfragung und Verfeinerung von Wertversprechen zu unterstützen und gleichzeitig die effektive Umsetzung ausgewählter Initiativen sicherzustellen.Unser Kunde ist eine etablierte gemeinnützige Organisation. Diese Position ist als Teil einer vorübergehenden Vertretung ausgeschrieben.Sie werden Teil eines Teams in einem hochdynamischen Umfeld und interagieren mit Stakeholdern aus verschiedenen Ländern, Branchen und Governance-Strukturen. Diese Rolle bietet eine starke Einbindung in Entscheidungsgremien (Vorstand & Ausschüsse) und steht im Zentrum der Bemühungen zur Entwicklung neuer Einnahmequellen, insbesondere durch digitale Produkte und neue Technologien (einschließlich KI).Beschreibung1. Produkt- und Umsatzentwicklung- Beitrag zur Konzeption und Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen mit Fokus auf digitale Lösungen- Gestaltung klarer, überzeugender Wertversprechen, die auf Marktbedürfnisse ausgerichtet sind- Identifizierung von Möglichkeiten durch digitale Technologien und KI2. End-to-End-Projektmanagement- Leitung von der Strukturierung über die Pilotphase (Testphase) bis hin zur Umsetzung- Verwaltung von Projektplänen, Zeitplänen und funktionsübergreifenden Teams, insbesondere IT und technische Stakeholder- Verfolgung des Fortschritts, Bewertung der Machbarkeit und Sicherstellung der Ergebnisse3. Markteinblicke & Analyse- Durchführung von Markt- und Kundenanalysen (Industrieakteure, Standardnutzer, Ökosystem-Stakeholder)- Identifizierung von Marktchancen, Trends und wettbewerbsfähigen Produktkonzepten durch Pilottests und Feedbackschleifen4. Einbindung von Vorstand & Stakeholdern (kritisch)- Agieren als vertrauenswürdiger Partner für Vorstände und Governance-Gremien, die an Produkt- und Umsatzinitiativen beteiligt sind- Hinterfragen von Annahmen und Verfeinerung der Ausrichtung in komplexen Entscheidungsprozessen der Stakeholder- Sicherstellung der Dynamik5. Kommerzielle Unterstützung- Beitrag zur Definition von Preisgestaltung, Positionierung und Markteinführungsstrategien- Berücksichtigung langer und komplexer Verkaufszyklen, insbesondere in industriellen und technischen Umfeldern- Unterstützung des Übergangs von der Pilotphase zum marktreifen AngebotProfilErfahrung- Nachgewiesene Erfolgsbilanz in:- Geschäftsentwicklung / Umsatz- oder Produkt-/Dienstleistungsprojektmanagement- Erfahrung in komplexen Umfeldern (sehr wichtig)- Erfahrung mit komplexen Stakeholder-Ökosystemen und Governance-Strukturen- Vertrautheit mit industriellen oder technischen Umfeldern (Unternehmen, die mit Standards arbeiten, Fertigung, Ingenieurwesen) ist ein starkes Plus- Erfahrung mit langen Verkaufszyklen und marktorientierten Ansätzen- Starke Fähigkeit, in mehrdeutigen und komplexen Umfeldern zu arbeiten- Aufbau und Hinterfragung von Wertversprechen- Management von Senior-Stakeholdern, einschließlich Interaktionen auf VorstandsebeneSolides Verständnis von:- Digitalen und neuen Technologien (KI)- Marktanalyse und Kundeneinblicken- Exzellente Projektmanagement- und Umsetzungsfähigkeiten- Hohes Maß an Autonomie, Struktur und Wirkung- Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilStellenangebot- Fähigkeit, effektiv mit Vorständen und Governance-Gremien zu arbeiten und diese zu beeinflussen- Kapazität, die Brücke zwischen Produkt und Umsetzung zu schlagen- Starke Eigenverantwortung mit Fokus auf die Lieferung greifbarer Ergebnisse innerhalb eines begrenzten Zeitrahmens- Komfort in einem sich schnell bewegenden und hochdynamischen Umfeld jid6e3cbceade jit0626ade jpiy26ade