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Berater:in für AuszubildendeStellenbeschreibungDie Direktion für Bildung (DGEP) ist verantwortlich für die Übergänge zwischen der Schulbildung und der tertiären Bildung. Sie bietet Ausbildungsplätze an 15 Gymnasien und 13 Berufsfachschulen und umfasst mehr als [Anzahl] Personen. Wir suchen eine:n Berater:in für Auszubildende, um das Team zu verstärken.VerantwortlichkeitenBeratung, Unterstützung und Orientierung der Auszubildenden und, falls während eines Problems, sie über alle sozialberuflichen und pädagogischen Fragen zu informieren und den Kontakt zur Berufsfachschule aufrechtzuerhalten. Planung und Organisation, gemeinsam mit den Jugendlichen, von Wegen und Lösungen, die es ihnen ermöglichen, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Begleitung von potenziellen Abbrechern, um einen Ausbildungsabbruch zu vermeiden. Sicherstellen der Durchführung von Anhörungen der Beteiligten und Ergreifen der notwendigen Maßnahmen, um die Ausbildung des Auszubildenden unter den bestmöglichen Bedingungen fortzusetzen, in Zusammenarbeit mit den Berufsbeauftragten. Zusammenarbeit mit öffentlichen und privaten Partnern auf kantonaler und/oder interkantonaler Ebene. Gegebenenfalls die Ausbildungsbehörde oder die Berufsbildungs-Kommission kontaktieren. Kommunikation und Gewährleistung der Bereitstellung klarer und relevanter Informationen im Rahmen der beruflichen Bildung. Vorschlagen von Unterstützung für den Auszubildenden innerhalb von drei Monaten nach einem Abbruch der Ausbildung, in Zusammenarbeit mit dem Berufsbeauftragten und Unterstützung bei der Suche nach einer anderen beruflichen Ausbildung oder einem anderen Ausbildungsplatz, um das reibungslose Funktionieren der Einheit sicherzustellen und die eigenen Kenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten. Durchführung von Aufgaben auf Anfrage der Vorgesetzten und Pflege der Kontakte zu beruflichen Netzwerken und darüber hinaus. Für weitere Informationen können Sie das Lastenheft hier einsehen oder Herrn X, Einheitsleiter, unter [Telefonnummer] oder per E-Mail kontaktieren. Abgeschlossene Berufsausbildung (CFC) in einem Holzberuf oder ein tertiärer Abschluss im sozialen Bereich (HES, Diploma X) erwünscht. Erfahrung in den Bereichen berufliche Bildung, Integration, Soziales oder berufliche Begleitung von 5 Jahren. Kenntnisse des wirtschaftlichen und beruflichen Umfelds, der sozialen Unterstützungsstrukturen im Kanton sowie des beruflichen Bildungssystems und der rechtlichen Rahmenbedingungen im Kanton Waadt.Fähigkeit, INTERESSEN ZU WECKEN? Die Direktion für Bildung (DGEP) gewährleistet die Übergänge zwischen der Schulbildung und der tertiären Bildung, d.h. der beruflichen Bildung und der gymnasialen Ausbildung. Das kantonale Schul- und Berufsamt (OCOSP) hat die Aufgabe, die berufliche Bildung und die Beschäftigungsfähigkeit aller als wahlberechtigt geltenden Personen zu fördern und bietet verschiedene Programme für Jugendliche in Übergangssituationen oder mit Migrationshintergrund an. Ziel ist es, allen die Türen zu einem persönlichen und beruflichen Projekt zu öffnen, um möglichst viele zu einem anerkannten Abschluss zu führen. Für weitere Informationen klicken Sie hier, um unsere Website zu besuchen.Warum dem Kanton Waadt beitreten? Der Kanton bietet eine große Vielfalt an Arbeitsplätzen und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeitsbedingungen fördern Gleichheit, Inklusion, Nachhaltigkeit und berufliche Ethik in einem Umfeld, das eine Balance zwischen Berufs- und Privatleben ermöglicht. Um mehr über unsere Vorteile zu erfahren, besuchen Sie unsere Seite. Eintrittsdatum auf VereinbarungGehaltsklasse9Art der AnstellungÖffentliches RechtBeschäftigungsgrad70%AdresseDirektion für Bildung St-Martin Lausanne jidecaa82eafr jit0416afr jpiy26afr