Description

Unisciti a una struttura assicurativa innovativa e prestigiosa. Se sei a tuo agio con il contatto con la clientela, orientato al servizio e rigoroso, questa sfida fa per te.A proposito del ruoloIl nostro cliente, una società di assicurazioni specializzate, ricerca personale per supportare il team di assistenza clienti. Si tratta di una missione, che potrà essere potenzialmente prolungata. In qualità di, svolgerai un ruolo chiave al centro di una struttura che offre prodotti assicurativi fuori dal comune. Scoprirai un ambito di attività avvincente e lontano dalla routine. Sarai responsabile della gestione fluida delle sottoscrizioni, del trattamento rigoroso delle richieste dei clienti e del supporto all'interno di un piccolo team dinamico e altamente qualificato.MansioniIl ruolo consiste nell'assicurare la gestione fluida e della corrispondenza con i clienti all'interno del dipartimento sottoscrizioni, con un focus sulla precisione e sull'autonomia.- Trattare le e-mail dei clienti con reattività e professionalità- Gestire le sottoscrizioni e la corrispondenza- Assicurare il monitoraggio dei dossier legati ai prodotti assicurativi- Utilizzare gli strumenti della Suite Office per la quotidiana gestione dei dati- Collaborare con il team di sottoscrizione per ottimizzare la gestione dei dossier- Fornire supporto generale al dipartimentoCerchiamo- Attestato federale di capacità (AFC) di impiegato di commercio, formazione superiore o universitaria o titolo ritenuto equivalente- Padronanza corrente del francese- Buona conoscenza dell'inglese- Padronanza della Suite Office- Capacità di lavorare in autonomiaCostituisce un plus se possiedi- Buona conoscenza del tedesco- Prima esperienza riuscita nel settore assicurativoPer avere successo in questa funzione, le tue competenze personali sono le seguenti:- Positivo- Socievole- Organizzato- Responsabile- EnergicoIl nostro processo di selezioneQuesto processo di selezione è continuo e l'annuncio può essere chiuso prima che il processo di reclutamento sia terminato se siamo passati alla fase successiva. Il processo comprende due test: un test di personalità e un test cognitivo. Questi test sono strumenti che permettono di trovare il talento giusto per la posizione giusta, al fine di garantire uguaglianza, diversità e un processo equo. jidd7e5c8cait jit0624ait jpiy26ait