Beschreibung

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Service de psychiatrie et psychothérapie adulte Ouest (SPPAO) fait partie du Département de psychiatrie du CHUV. Il assure la prise en charge globale et multidisciplinaire des personnes souffrant de troubles psychiques dans la région Ouest du canton de Vaud.

Les équipes du service réunissent de nombreux professionnel-le-s de la santé et du domaine psychosocial afin de proposer des prises en charge centrées sur la personne, son environnement et ses ressources. Elles privilégient une approche de psychiatrie de proximité, intégrée aux réseaux régionaux et favorisant la continuité des soins.

• Vous réalisez des évaluations psychosociales et accompagnez des patients hospitalisés présentant des problématiques sociales complexes
• Vous identifiez les besoins et accompagnez les patients ainsi que leurs proches dans leurs démarches administratives, sociales, professionnelles, juridiques et relationnelles
• Vous collaborez étroitement avec les différents partenaires du réseau médico-social afin de favoriser la continuité des prises en charge
• Vous effectuez des interventions à l’extérieur de l’hôpital (institutions, CSR, Justice de paix, structures d’hébergement, etc.) lorsque la situation le nécessite
• Vous participez à l’élaboration et au suivi des projets d’hébergement et de réinsertion adaptés aux besoins des patients
• Vous contribuez activement au travail interdisciplinaire et aux réflexions cliniques menées au sein de l’unité.

• Vous êtes titulaire d’un Bachelor HES-SO en Travail social ou d’un titre jugé équivalent (reconnaissance SEFRI requise pour les diplômes étrangers)
• Vous portez un intérêt marqué pour le domaine de la santé mentale
• Vous possédez de bonnes connaissances des assurances sociales suisses
• Vous connaissez le réseau médico-social vaudois, les structures administratives, juridiques et d’hébergement ainsi que les plateformes spécialisées associées
• Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et d’un bon sens de l’organisation
• Vous disposez d’excellentes compétences relationnelles, de communication et de collaboration interdisciplinaire
• Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de flexibilité, d’ouverture et d’un fort esprit d’entraide
• Vous êtes titulaire d’un permis de conduire

Selon le profil du / de la candidat-e, la classe salariale se situera entre les niveaux 8 et 9.

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact pour informations sur la fonction : Mme Tena Joëlle, assistante sociale, cheffe de service, tél. : 079 556 89 61

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. 

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.