Beschreibung

Responsabile di teamIn un contesto positivo e di sviluppo di nuove dinamiche, la fondazione ricerca un/una responsabile per unirsi al settore Infanzia & Transizione, che raggruppa le nostre scuole di pedagogia specializzata e le nostre strutture terapeutiche.RESPONSABILE DI SCUOLAContratto a tempo indeterminato al 100%Avete voglia di contribuire attivamente alla costruzione di una struttura agile, centrata sulla qualità dell accompagnamento degli allievi e delle loro famiglie? Se sì, questo annuncio fa per voi.La fondazione è un ente privato di utilità pubblica che accoglie in istituto persone con un disturbo dello sviluppo intellettivo, dai 4 anni di età e per tutto il corso della loro vita. Conta 240 collaboratori ripartiti in due settori di attività: il settore Infanzia & Transizione e il Settore sociale & professionale.Unitevi a un ente verso una visione comune!SARETE INDISPENSABILI PER- Assicurare la gestione di team pedagogici e pluridisciplinari- Condurre e sostenere l attuazione dei progetti pedagogici, educativi e terapeutici in linea con la visione del settore- Collaborare strettamente con la direzione e il collettivo dei quadri per rafforzare una cultura di leadership di sostegno, di collaborazione inter-scolastica e di formazione continua- Accompagnare i team in una postura professionale ispiratrice, di qualità, benevola e aperta alla dinamica dei poli di competenza (DI, TSA, SMP) e ai progetti trasversali mirati a professionalizzare le pratiche e ottimizzare le risorse- Lavorare con le famiglie e i partner esterni al fine di garantire la coerenza del progetto di ogni allievoIL VOSTRO PROFILO- Diploma universitario o complementare in management (CAS o DAS in leadership, conduzione di team o gestione di istituzioni)- Esperienza professionale di almeno tre anni in una funzione simile- Leadership agile, positiva e orientata alle soluzioni, che permetta di accompagnare il cambiamento, di sostenere i team e di federare- Disinvoltura nella comunicazione, nella gestione di situazioni complesse e nell accompagnamento dei team in ambienti in evoluzionePERCHÉ SCEGLIERCI- Lavoro all interno di un ente riconosciuto, dinamico ed evolutivo- Struttura che favorisce un equilibrio vita privata / vita professionale- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico axé sulla qualità dell accompagnamento- Opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze- Parcheggio a disposizione e servizio di ristorazione in loco- Condizioni salariali secondo il CCL del settore sociale parapubblico vodeseENTRATA IN FUNZIONE da convenireTERMINE DI CANDIDATURA fino alla copertura del postoQUESTA SFIDA VI INTERESSA? Per candidarsi, è qui1. Create il vostro account e rispondete al questionario2. Depositate la vostra candidatura completa (CV - lettera di motivazione - copie dei diplomi e certificati di lavoro - estratto del casellario giudiziale ordinario) sulla piattaforma di reclutamentoVi ringraziamo per il vostro interesse. I dossier che rispondono ai requisiti del posto saranno esaminati in priorità. jid2862fd7ait jit0623ait jpiy26ait